人事イノベーションセミナー|システム構築やトータルソリューションをお探しなら、日立ソリューションズにお問い合わせください。
~本気で取り組む“長時間労働対策”~
政府は、6月2日の一億総活躍国民会議において、「ニッポン一億総活躍プラン」を閣議決定しました。今回のプランにおいて最大のチャレンジは働き方改革とされており、「長時間労働の是正」も盛り込まれています。
“過労死等防止対策推進法の施行”や“長時間労働が疑われる企業の監督指導と公表”など、労働時間法制の強化が進んできていることに加え、昨今ではメンタル疾患による労働災害請求も急激に増加しています。政府も今回のプランの中で、新たに時間外労働について定めた労基法36条に基づく労使協定(36協定)の在り方について再検討を開始すると発表しました。まさに、企業の労働時間管理をめぐる環境は大きく変化しており、労働時間管理の変革が求められています。
長時間労働の是正を行い、労働の質を高めることによって、生産性の向上につながり、ひいては多様なライフスタイルを可能にします。今こそ、企業の本格的な取り組みが喫緊の課題なのです。
本セミナーでは、ワーク・ライフ・バランスのオピニオンリーダーである武石恵美子氏(法政大学 キャリアデザイン学部教授)をお招きし、働き方の柔軟化に伴う長時間労働対策強化や勤務時間の多様化への対応ポイントおよび具体的なアクションについてご講演頂きます。また、就業管理No.1「リシテア」より、“長時間労働抑止ソリューション”や“健康障害防止ソリューション”、さらに、お客様の取り組み事例なども含めご紹介します。
日時 | 2016年9月26日(月) 15:30~17:10 (15:00 受付開始) |
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場所 |
〒140-0002 |
定員 | 30人 |
主催 | 株式会社日立ソリューションズ |
対象 | 人事・総務部門の方 |
費用 | 無料 |
15:30~ | ご挨拶 |
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15:35~ |
【基調講演】ワークライフバランスと働き方改革 企業が進めるワーク・ライフ・バランス支援は、仕事と生活の調和により従業員の意欲向上や定着促進につなげるという側面にとどまらず、働き方改革に伴い業務改革、職場マネジメント改革を効果的に実施することにより、職場パフォーマンスの向上も期待できる施策です。経営環境の変化、人材の変化が進んでいる今、働き方を見直すことが避けて通れない時代になり、これを契機に働き方改革を効果的に進める職場マネジメントの課題について考えたいと思います。 法政大学キャリアデザイン学部 |
16:20~ | 質疑応答 |
16:30~ |
リシテアを用いた「長時間労働抑止」事例のご紹介 お客様の人事戦略の実現を支援してきたリシテアが提供するITソリューションについて、先進企業との取り組みや最新の導入事例なども含めご紹介します。 株式会社日立ソリューションズ |
17:00~ | 質疑応答 |
17:10 | 終了予定 |
定員に達した場合は、その時点でお申し込み締切りとさせていただきます。
開催日の2営業日前にて、お申し込みを締切らさせていただきます。
※都合により内容が変更される場合がございます。予めご了承ください。
セミナーに関するご質問などお問い合わせください。
担当部署:営業統括本部 リシテア営業部
担当:林 由里子
Email:lysithea-project@hitachi-solutions.com
TEL:03-5780-0587 FAX:03-5780-7036