HRダッシュボード
就業データをグラフィカルに可視化。BIツールによる分析で隠れた課題を顕在化。
リシテア 勤怠管理ソリューションが蓄積するさまざまな就業管理・労務管理に関するデータをグラフィカルな表示でわかりやすく可視化するオプションです。BIツール機能でさまざまな角度から分析することで、組織と働く一人ひとりが価値を最大限発揮するための気づきを提供します。全社の人的資本の分析はもちろんのこと、従業員の活躍や成長、負荷状況を可視化し、組織の成長にお役立ていただけます。
ありませんか？
リシテア/HRダッシュボードならすべて解決できます
01
BI分析と可視化で、隠れた課題もひと目で把握。
リシテア 勤怠管理ソリューションの持つさまざまなデータをBIツールで分析し、隠れた課題を顕在化します。分析結果を数値ではなくグラフィカルに表示することで、本質的な課題を把握しやすくします。単純な就労データだけではなく、「働き方改革」がどのように進捗しているかなど、企業の課題が一目でわかる情報を提供します。
02
自由度の高いダッシュボードでほしい情報をスピーディーに作成。
あらかじめ用意されたテンプレート、グラフパーツを活用することで、簡単にダッシュボード作成が可能です。組織と業務のご都合にあわせて、多彩なダッシュボードを構築することができるので、新たな課題への対応や分析が必要となった場合も、迅速に対応していただくことができます。
03
働き方の進捗が見える化され、改善のきっかけにつながる。
リシテア/HRダッシュボードでは、従業員一人ひとりが自身の「働き方改革」の進捗具合をグラフィカルに確認することが可能です。例えば、自分の年間総労働時間や有給休暇取得日数が、年ごとに改善する様子を視覚的に把握することで改革の成果を実感でき、さらなる意識の向上につながります。
また、部署内のほかのメンバーとの働き方をランキング形式などで比較可能。働き方を変えるきっかけをつくります。
リシテア/HRダッシュボードの主な機能
部門管理マネージャー向けダッシュボード機能
「働き方改革」を進めるうえでの問題点をグラフィカルにアラート表示
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月間残業時間の超過見込み者をアラート表示し、先手の行動を支援します。ドリルダウンやフィルタ機能により、
課題のある勤務状況を掘り下げ、データに基づいた効果的な改善策の立案をサポートします。 - 部門を管理する管理者向けに、部門単位の平均を初期表示します。
平均値や予測値、目標値をグラフィカルに表示し、やるべきことをわかりやすく
- 閲覧可能な社員の情報のみに範囲を絞って、部門内の状態を表示できます。
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社員単位で、時間外時間（月間残業時間超過見込みなど）・勤休入力状況・有給休暇取得状況を可視化し、
先手の行動を支援します。
従業員向けダッシュボード機能
働く一人ひとりへ「働き方改革」の進捗を可視化
- 従業員が、自分の「働き方改革」の進捗具合をグラフィカルに確認することができます。
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社員単位で、時間外時間（月間残業時間超過見込みなど）・勤休入力状況・有給休暇取得状況を可視化し、
先手の行動を支援します。
※本機能（従業員向けダッシュボード）はオンプレミスのみの対応となります
勤務情報アラート
社員の勤務状況を把握し、先手の行動を支援します。
- 社員ごとに異なる時間外時間上限や、有休取得状況について、支援が必要な社員を表示することができます。
料金プラン
リシテア/HRダッシュボードは、リシテア 勤怠管理ソリューションのさまざまな機能と組み合わせて、お客さま企業ごとにあわせた就業管理システムをご提供します。カスタマイズや既存システムとの連携も可能ですので、お気軽にご相談ください。
FAQ
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可能です。
多くのグループ会社や複数拠点での利用実績があり、グループ一斉稼働や段階稼働など、お客さまに合わせた展開スケジュールをご提案、効率的な手法やノウハウでグループガバナンス強化をサポートします。 -
勤怠管理を熟知した経験豊富なSEが導入をサポートします。要件定義、システム設計・設定、データ移行など各プロセスを支援し、お客さまのシステム導入負荷の低減に努めます。
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はい、多くの導入実績で蓄積したノウハウで、お客さまに合った問題解決事例のご提案が可能です。
